В ходе проверки был выявлен ряд серьезных нарушений трудового законодательства. Об этом сообщает Госинспекция труда Нижегородской области.

В частности, было установлено, что на предприятии действует устаревший вводный инструктаж. Также был установлен факт неудовлетворительного оформления результатов проведенных инструктажей в регистрационных журналах. Слесарь не проходил необходимую стажировку при приеме на работу. Не имеется определенного перечня профессий и должностей электротехнологического персонала. При работе на электроустановках используются диэлектрические перчатки, срок службы которых уже истек. На корпусах станков не имеется обозначений направления вращения режущего инструмента. Отсутствует расклинивающий нож на круглопильном станке для продольной распиловки древесины. Пускатель, предназначенный для подачи электропитания на кран-балку в центральной ремонтной мастерской, не закрыт на замок. Также на сверлильном станке не обеспечивается возврат шпинделя в исходное положение.

Директор ОАО "Плодопитомник" получил предписание, в соответствии с которым он обязан устранить выявленные нарушения.

Для полного удаления влаги и различных частичек масла их воздуха используют специальное устройство - осушитель сжатого воздуха Abac. Чем меньше влаги в пневматической системе, тем лучше она работает, осушитель данной марки справляется с задачей лучше всех.